山大附中晋中学校教师招聘公告_教育

[学校简介]

山西大学附属中学晋中学校是一所由晋中市人民政府与山西大学附属中学校共同举办，以普通高中教育、初中义务教育为主的全日制公办中学，于2020年9月正式开学招生。学校位处晋中市榆次区晋商公园东区北侧，紧邻大学城、图书馆、科技馆和博物馆。山大附中晋中学校全面依托山西大学附属中学的优质教育资源，与山西大学附属中学实施融合发展战略，充分共享山西大学附属中学的管理模式、优质教育教学资源，精心打造“省内一流、国内知名、特色鲜明、成绩卓越”的优质学校，为晋中教育优质发展贡献教育智慧和改革方案。作为拥有高度灵活的办学机制、用人机制、运行机制和保障机制的山大附中晋中学校，也将为广大教师的专业发展持续提供高水平的支持，让每个教职工拥有一方展现风采的舞台。

[招聘岗位]

(资料图片)

随着办学规模的扩大，现向社会公开招聘初、高中教师，招聘岗位如下：

1.初中教师岗位：语文、数学、历史。

2.高中教师岗位：语文、数学、英语、物理、化学、政治、历史、地理、信息技术。

[招聘条件]

(一)基本条件

1.具有相应岗位的教师资格。(教师资格证书的学科学段应与所报岗位要求的学科学段一致，高段学科可向下融通;教师资格证须在2023年9月前取得)

2.遵纪守法，具有良好的思想政治素质和职业道德，热爱教育事业，敬业爱生，追求卓越。

3.身心健康，能胜任教育教学和管理服务工作。

4.年龄原则上不超过35周岁，特别优秀的骨干教师适当放宽年龄限制。

(二)岗位条件

1.大学本科及以上学历、学士及以上学位。硕士毕业生所学专业需与本科专业一致。(2023年普通高校应届毕业生的毕业证及学位证须在2023年7月底前取得)

2.有扎实的学科专业功底，学业成绩优秀。

3.有良好的语言表达能力，善于与人沟通，有团队合作精神，乐于奉献。

4.理解认同并愿意践行山西大学附中的育人理念和育人模式，对中学教育有理想，有追求，有热情。

5.熟悉本学科专业所需要的教育教学软件并能熟练使用。

6.信息技术教师须兼职从事行政工作。

[岗位待遇]

1.所有录用人员实行聘任制，按规定办理“五险一金”等。

2.基本工资参照事业单位工资标准由学校统一发放。

3.绩效工资由学校按照绩效考核办法予以发放。

4.福利待遇参照省市有关规定执行。

5.符合《晋中市对新引进急需紧缺专业高校毕业生发放补贴办法》的“双一流”高校(学科)硕士研究生可按规定申请人才补助。

[招聘程序及须知]

1.本次报名，采取网上报名的方式进行。

应聘人员可在2023年5月23日前登录“山西大学附属中学集团校教师招聘(选调)系统”(网址：http://xyzp.sxdxfzhq.cn)。第一次登录本系统，首先选择“立即注册”，准确输入账号(手机号)、姓名、身份证号等信息，按要求设置密码后，点击“注册”即可。注册成功后，在“个人中心”进行“信息完善”并“保存个人信息”，进入“我的报名”栏内，选择“我要报名”，在弹出的对话框中选择本次招聘项目，确认填报要求与信息后，点击“确认报名”即完成报名。报名截止之前可以撤回或修改报名信息，报名截止之后已提交的报名信息将不可修改。

注意：

(1)报名时须注意按要求上传相关的清晰证件扫描件(如毕业证书、获奖证书、成绩单等，上传时保证图片方向与电脑查看方向一致)。凡因信息填报有误、不全、图片上传不清晰等导致未通过资格审查的，后果由应聘者自行承担。

(2)若系统无法报名，请应聘人员将报名登记表及个人资料(包含但不限于个人学习生活照，学业成绩表、获奖证书、任职资格证书等)，打包压缩后发送到电子邮箱：sdfzjzxx@vip.163.com。邮件主题或压缩文件命名规则：应聘岗位+姓名+本科毕业院校+专业名称+最后学历+联系电话。应聘报名登记表请到我校微信公众号本次招聘公告链接内扫描二维码下载。

(3)在本项目后续招聘过程中的相关公告、通知等内容今后将统一在“山西大学附中集团校教师招聘(选调)系统”中的“通知公告”中发布，或者通过短信直接通知本人，不另外在微信公众号中单独发布，请大家及时关注“山西大学附中集团校教师招聘(选调)系统”中的“通知公告”信息，或者及时查询个人报名系统中的资格审核情况。存在不明白的内容可以登录系统后在“个人中心”栏内的“我要留言”进行留言，我们将适时回复你的留言，也可打开首页的“精品留言”了解本次招聘或系统的共性问题。

2.资料初审通过后，学校将通知来校进行笔试、试讲、面试等考核，各考核环节均须携带二代身份证。

(1)笔试

笔试采取闭卷形式进行。笔试时间、地点等将另行通知。笔试主要考查学科知识，笔试成绩合格者方可进入试讲环节。

(2)试讲

试讲分为空讲和入班讲两个环节，空讲合格者方可入班试讲。主要考核教育教学技能、专业知识与能力。两个试讲环节综合表现优秀者进入面试环节。

(3)面试

面试者须携带简历、相关材料复印件(本科及研究生毕业证和学位证、本科及研究生成绩单、教师资格证、主要荣誉证书等)参加面试。面试表现优秀者进入体检与考察环节。

(4)体检与考察

体检参照《山西省教师资格申请人员体格检查标准(2017年修订)》在指定医院进行，体检费用由本人自理。

体检合格人员考察内容主要包括应聘者的政治思想、道德品质、遵纪守法、学习及工作等现实表现以及需要回避的情况等，并对考生报考信息的真实性以及档案进行审核。

(5)聘用

根据综合成绩、体检、考察结果，择优确定聘用人员。