传统“蓝领”岗位受冷遇，早已不是新鲜话题。如今，年青人更愿意追潮新兴职业，而“进厂打工”似乎在薪水、工作环境乃至社会地位等方面总有低人一等的感觉。

进厂当蓝领后就真的没有前途了吗?其实不然，“小泥工”邹彬和“汽修女孩”古慧晶的故事都告诉我们，职业不分高低，蓝领大有可为。

每个人的职业选择都应该被尊重，但制造业出现人才短缺的现象不容忽视。培育技能型人才，不仅需要提升工作待遇、改善工作环境，更要创新举措从根本上扭转对职业教育的偏见，增强职业荣誉感、自豪感。