11月22日，苏宁易购发布致全体员工信称，双十一销售目标全面完成，力争实现11月EBITDA(税息折旧及摊销前利润)转正。

此前，苏宁易购出台了《关于2021年10-12月销售达成考核激励的修订方案》，明确四季度销售任务、利润目标和重点工作任务。针对10月销售目标达成的2464名员工，苏宁易购已经按计划兑现奖励。

附内部信全文:

致苏宁易购全体员工信

各位兄弟姐妹，

双十一已经告一段落，在这场决胜四季度的关键战役中，我们各项销售指标持续向好，线下电器店、零售云、易购主站和猫宁等主要渠道均全面完成目标。取得这样的战绩，离不开每一位兄弟姐妹的努力和坚守，是大家顶住压力，敢于冲锋，才让我们离目标更近。集团感谢大家的付出!

同时，恭喜2464位兄弟姐妹超额完成10月份的销售目标! 集团已经按计划兑现奖励，让我们为这2464位兄弟姐妹鼓掌。

从谷底往上爬，不管哪个方向都是上坡。在爬坡过程中，是每一个人的努力，汇聚成集团前进的动力。

近半年来，集团遭遇到前所未有的困难，但在省市政府、各产业投资人及各方合作伙伴的积极支持下，从8月起流动性逐步好转，9月下旬、10月销售收入实现环比快速增长，双十一全面完成销售目标。当前，我们的目标非常明确——力争实现11月EBITDA(税息折旧及摊销前利润)转正，这对易购来说将是一个重要转折点。

接下来，让我们把全部精力投入客户服务和销售提升，不回避问题，也不轻信谣言，按既定的方向扎实前进。随着双十二大促的开启，将进入圣诞、元旦和春节等几场年终大促的关键时期，大家要再接再厉。

前进的号角已经吹响，我们一起拼!

苏宁易购集团

董事长 黄明端

总裁 任峻